Tuyển dụng nhân sự đợt I năm 2011

Trong đợt I năm 2011 PVGasCity cần tuyển dụng nhân sự cho các vị trí sau : Chuyên viên pháp chế,  Chuyên viên Kế toán Xây dựng cơ bản, Chuyên viên quản lí dự án, Kỹ sư thiết kế lên phương án công trình xây dựng dân dụng, Kỹ sư giám sát, Chuyên viên kinh doanh.

 

 

 

 

A.    YÊU CẦU CHUNG CÁC VỊ TRÍ           
   

       
1.    Yêu cầu Nam dưới 45 tuổi, nữ dưới 40 tuổi       
2.    Sử dụng thành thạo tin học văn phòng       
3.    Có tinh thần ham học hỏi, trách nhiệm với công việc       
4.    Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm       
5.    Sẵn sàng đi công tác    
 


B.    YÊU CẦU HỒ SƠ DỰ TUYỂN
     

      
1.    Đơn xin việc (viết tay);       
2.    Bản CV (quá trình công tác);       
3.    Sơ yếu lý lịch tự thuật (mẫu 4 trang có dán ảnh và chứng nhận của địa phương);       
4.    Bản sao các bằng cấp, chứng chỉ, bảng điểm có công chứng;       
5.    Giấy khám sức khỏe của Bệnh viện tuyến tỉnh trở lên, không quá 6 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ.       
6.    Bản sao hộ khẩu thường trú, Giấy khai sinh, Giấy CMND.       
7.    02 ảnh 3x4 mới nhất;   
   
Hạn nộp hồ sơ: 25/6/2011   
 


C.    YÊU CẦU CỤ THỂ CHO TỪNG VỊ TRÍ NHÂN SỰ
 


I.  Chuyên viên pháp chế ( số lượng tuyển: 01 người )


1.1: Mô tả công việc


- Tham gia, góp ý, soạn thảo & xây dựng các quy trình, quy định nội bộ liên quan đến tổ chức & các hoạt động của công ty
-  Hỗ trợ các phòng ban, các đơn vị thành viên các vấn đề liên quan đến các hoạt động của doanh nghiệp.Thực hiện các vấn đề liên quan đến thủ tục pháp lý của doanh nghiệp.
- Trực tiếp tham gia, soạn thảo, góp ý kiến với trưởng phòng & Ban Giám đốc công ty trong các hợp đồng kinh tế nhất là trong lĩnh vực xây dựng, đấu thầu
 


1.2: Yêu cầu trình độ, năng lực
 


- Giới tính: Nữ; Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành Luật, Nắm vững các quy định liên quan đến Luật Doanh nghiệp, Luật Xây dựng, Luật Đấu thầu
- Tiếng Anh trình độ B, kỹ năng soạn thảo văn bản thanh thạo, khả năng làm việc độc lập, trung thực, cẩn thận, có ý thức kỷ luật cao
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
 


1.3: Mức lương và chế độ đãi ngộ

 


- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến;
- Được tham dự các khóa học bồi dưỡng nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
- Được đóng bảo hiểm theo quy định của Nhà nước;
- Lương thỏa thuận
 


II.  Chuyên viên Kế toán Xây dựng cơ bản ( Số lượng tuyển: 01 người )

 


2.1: Mô tả công việc



-  Kiểm soát tính hợp lý hợp lệ của các chứng từ nhập xuất vật tư
-  Hạch toán các chứng từ nhập xuất; Đối chiếu các kho, lên tổng hợp nhập xuất tồn kho tháng; Báo cáo tình hình VTTB chậm luân chuyển
-  Hạch toán các chi phí liên quan đối ứng với TK 331. Theo dõi công nợ phải trả người bán 331; Kiểm tra và hạch toán kết chuyển chi phí khi công trình hoàn thành, theo dõi số dư 154, 241
-  Kiểm tra tính đồng bộ số liệu giữa Bản quyết toán và số liệu tại phòng TCKT
-  Kiểm soát toàn bộ hồ sơ thanh quyết toán các hợp đồng xây lắp; Phối hợp với phòng ban liên quan làm các thủ tục ghi nhận tăng TSCĐ hình thành do XDCB;
-  Quản lý Doanh thu, giá vốn của hoạt động xây lắp.


2.2: Yêu cầu trình độ, năng lực


- Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành Tài chính kế toán
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương


2.3: Mức lương và chế độ đãi ngộ


-  Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến;
-  Được tham dự các khóa học bồi dưỡng nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
-  Được đóng bảo hiểm theo quy định của Nhà nước;
-  Lương thỏa thuận


III.  Chuyên viên quản lí dự án ( Số lượng tuyển : 02 người )


3.1: Mô tả công việc


-  Lập kế hoạch đấu thầu, lập hồ sơ mời thầu, tổ chức mở thầu, xét thầu;
-  Lập kế hoạch thực hiện dự án, kiểm soát tiến độ, kiểm soát chi phí, chất lượng công trình …
-  Kiểm tra hồ sơ thiết kế, kiểm tra dự toán, nghiệm thu, thanh quyết toán.


3.2: Yêu cầu trình độ, năng lực


-  Giới tính: Nam; Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành Xây dựng/ Kế hoạch
-  Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm quản lý dự án công trình xây dựng dân dụng


3.3: Mức lương và chế độ đãi ngộ


-  Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến;
-  Được tham gia các dự án lớn của ngành Dầu khí, được tham dự các khóa học bồi dưỡng nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
-  Được đóng bảo hiểm theo quy định của Nhà nước;
-  Lương thỏa thuận


IV.  Kỹ sư thiết kế, lên phương án công trình xây dựng dân dụng ( Số lượng tuyển: 02 người)


4.1: Mô tả công việc


Thực hiện công tác thiết kế, lên phương án thi công công trình cấp khí gas cho khu chung cư, khu đô thị


4. 2: Yêu cầu trình độ, năng lực


Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành xây dựng


4.3: Mức lương và chế độ đãi ngộ


- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến;
- Được tham gia các dự án lớn của ngành Dầu khí, được tham dự các khóa học bồi dưỡng nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
- Được đóng bảo hiểm theo quy định của Nhà nước;
- Lương thỏa thuận


V.  Kỹ sư giám sát ( Số lượng tuyển: 04  người )


5.1: Mô tả công việc



- Thực hiện triển khai thi công dự án.
-  Kiểm tra mặt bằng, tiến độ thi công của các hạng mục phụ trợ, chuẩn bị cho việc thi công
-  Kiểm tra chất lượng và chủng loại vật tư chuẩn bị cho thi công.
-  Lập tiến độ triển khai công tác thi công (bao gồm tiến độ hoàn thành các công việc. Tiến độ huy động nhân sự, vật liệu……)
- Tổ chức, quản lý, giám sát việc đảm bảo tiến độ thi công công trình.
- Tổ chức, quản lý, giám sát khối lượng thi công xây dựng.
- Theo dõi, việc quản lý an toàn lao động trên công trường.
- Theo dõi, việc quản lý đảm bảo vệ sinh môi trường trong quá trình thi công.
- Tổ chức, kiểm tra, theo dõi việc lập hồ sơ hoàn công (bản vẽ hoàn công, các biên bản nghiệm thu, giá trị thực hiện….).


5.2: Yêu cầu trình độ, năng lực


-  Nam; Tốt nghiệp đại học chuyên ngành xây dựng, cơ khí
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm giám sát thi công công trình xây dựng dân dụng


5.3: Mức lương và chế độ đãi ngộ


- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến;
- Được tham gia các dự án lớn của ngành Dầu khí, được tham dự các khóa học bồi dưỡng nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
- Được đóng bảo hiểm theo quy định của Nhà nước;
- Lương thỏa thuận


VI.  Chuyên viên kinh doanh ( Số lượng cần tuyển : 03 người )


6.1: Mô tả công việc


- Trực tiếp đàm phán và phát triển thị trường kinh doanh Gas tại các khu vực được phân công
- Xây dựng chiến lược kinh doanh Gas cho các khách hàng dài hạn và ngắn hạn
- Phối hợp lập kế hoạch quảng cáo, tiếp thị, chính sách bán hàng
- Phối hợp soạn thảo các hợp đồng bán sản phẩm, hợp đồng dịch vụ, hợp đồng hợp tác kinh doanh


6.2: Yêu cầu trình độ, năng lực


Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản trị kinh doanh, marketing hệ chính quy


6.3: Mức lương và chế độ đãi ngộ


- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến;
- Được tham gia các dự án lớn của ngành Dầu khí, được tham dự các khóa học bồi dưỡng nâng cao chuyên môn nghiệp vụ và kỹ năng quản lý;
- Được đóng bảo hiểm theo quy định của Nhà nước;-
- Lương thỏa thuận






   
 

Triển vọng xăng Etanol trên thế giới

Ngày nay, dầu và khí đốt là nguồn năng lượng chính của thế giới và sự lệ thuộc vào chúng khiến nhiều quốc gia đau đầu. Vì thế,...

Gas đạt đỉnh giá từ khi niêm yết, nội bộ đua chốt lãi

 Nhiều nhận định cho rằng năm 2013 GAS "vẫn ổn" với nguồn thu từ hoạt động kinh doanh chính tăng trưởng, biên...